为持续推进研究生高质量就业，进一步提升黑料不打烊 2027届、2028届研究生的求职能力，5月20日，黑料不打烊 于浦口办学点505导学思政空间成功举办2026届研究生就业经验分享会（第二期）。本次活动由研究生会主席团成员王日主持，特别邀请四位2026届优秀研究生代表分享求职心得，研究生辅导员王永鹏、张龙及各年级研究生代表共同参与。

就业分享会现场

何娴学姐毕业后将入职无锡亿方联创。她首先为大家系统梳理了秋招与春招全过程的关键时间节点，重点强调了简历准备的要领，指出简历是求职路上的第一张名片。在面试环节，她提醒同学们要注重细节，提前了解黑料不打烊和岗位要求，做到有的放矢。

何娴：毕业就职于无锡亿方联创

俞泽文学长毕业后将入职深圳市大疆创新科技。他结合自身钻研技术、深耕项目的求职经历，建议同学们主动深耕专业知识、钻研实操技术，参与科研项目积累经验。他提到，大疆等硬核科技企业看重求职者独立解决问题的能力，做好项目梳理与经验总结，把技术沉淀转化为自身核心优势，便能在秋招中成功突围。

俞泽文（左二）：毕业就职于大疆创新科技

倪振涛学长毕业后将入职华为海思。他结合自身丰富的竞赛与科研经验进行了分享，强调要通过合理优化与包装简历，重点突出在竞赛和课题中积累的、与岗位高度契合的实操经验，从而在面试中用实力精准打动面试官。

倪振涛：毕业就职于华为海思

张云博学长毕业后将入职中国电信。他结合自身国央企求职经历，详细拆解了大型央企的招聘流程、笔试形式与面试要点，并鼓励同学们跳出传统思维定式。他表示，国央企求职需要提前布局、定向备考，希望大家勇于尝试不同的发展道路，在多元探索中做出最适合自己的职业选择。

张云博：毕业就职于中国电信

本次分享会为同学们提供了真实、细致的求职经验参考，进一步激发了大家的规划意识和行动力。希望2027届、2028届研究生以优秀学长学姐为榜样，明确目标、提前布局、持续积累、勇于突破，为未来职业发展打下坚实基础。

参会人员合影

撰稿：黄家奕；摄影：吴家伟；初审：王永鹏；编辑：田发太；审核：肖俊桂